1.1.1 ข้อมูลพื้นฐาน (O1 - O3)

o1. โครงสร้างและอำนาจหน้าที่

o2. ข้อมูลผู้บริหาร

o3. ข้อมูลการติดต่อ

1.1.2 การประชาสัมพันธ์ (O4 - O5)

o4. ข่าวประชาสัมพันธ์

o5. หน้าเว็บเพจ “ข้อมูลสาธารณะ”

1.2.1 แผนการดำเนินงานและงบประมาณ (O6 - O8)

o6. แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาส่วนงาน

o7. แผนและความก้าวหน้า ในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี พ.ศ. 2568

แผนปฏิบัติการ (Action Plan) สำนักส่งเสริมศิลปวัฒนธรรมและล้านนาสร้างสรรค์ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการ (Action Plan) ของสำนักฯ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ณ ไตรมาสที่ 2

o8. รายงานผลการดำเนินงานประจำปีพ.ศ. 2567

1.2.2 การปฏิบัติงาน (O9)

o9. คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่

คู่มือการจัดการข้อร้องเรียนของสำนักฯ ฉบับปรับปรุงปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
คู่มือการดำเนินงานและเสนอโครงการตามแผนพัฒนาการศึกษามหาวิทยาลัยเชียงใหม่ ระยะที่ 13 (พ.ศ. 2566 - 2570) ปรับปรุงปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
คู่มือการรับสมัครพนักงานมหาวิทยาลัยของสำนักฯ

1.2.3 การให้บริการและการติดต่อประสานงาน (O10 - O12)

o10. คู่มือหรือแนวทางการขอรับบริการสำหรับผู้รับบริการหรือ ผู้มาติดต่อ

ขั้นตอนการให้บริการจัดกิจกรรมศิลปวัฒนธรรม (Workshop) ของสำนักฯ
คู่มือกระบวนการให้เช่าสถานที่ของสำนักฯ

o11. E–Service

o12. ข้อมูลสถิติการให้บริการ

การจัดซื้อจัดจ้าง (O13 - O14)

o13. รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ และความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

o14. รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี พ.ศ. 2567

การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล (O15 - O17)

o15. แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

o16. รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี พ.ศ. 2567

o17. ประมวลจริยธรรมและการขับเคลื่อนจริยธรรม*

ข้อบังคับมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ เรื่อง ประมวลจริยธรรมผู้บริหารแและผู้ปฏิบัติงานในมหาวิทยาลัยเชียงใหม่ พ.ศ. 2566
แนวปฏิบัติ Do and Dont สำนักส่งเสริมศิลปวัฒนธรรมและล้านนาสร้างสรรค์
รายงานโครงการจัดพิธีทำบุญเนื่องในวันขึ้นปีใหม่สำนักฯ ประจำปี พ.ศ. 2568
คำสั่งแต่งตั้งคณะกรรมการดำเนินงานขับเคลื่อนด้านจริยธรรมของสำนักฯ

1.5.1 การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ (O18 - O20)

o18. แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

o19. ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติ มิชอบ

o20. ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

1.5.2 การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม (O21)

o21. การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม

2.1.1 นโยบาย No Gift Policy (O22 - O23)

o22. ประกาศเจตนารมณ์และการสร้างวัฒนธรรม ตามนโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่

ประกาศสำนักฯ เรื่อง นโยบายไม่รับของขวัญหรือของกํานัลหรือผลประโยชน์อื่นใดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ประจําปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
ผลการดำเนินกิจกรรมเพื่อปลุกจิตสำนึกและสร้างวัฒนธรรมไม่รับของขวัญและของรางวัลจากการทำงาน (No Gift Policy)

o23. รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา

2.1.2 การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต (O24 - O25)

o24. การประเมินความเสี่ยงที่อาจเกิดการให้/รับสินบนจากการดำเนินงานตามภารกิจของส่วนงานประจำปี พ.ศ. 2568

o25. รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี

2.2.1 แผนป้องกันการทุจริต (O26 - O27)

o26. แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต

o27. รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

2.2.2 มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในส่วนงาน (O28 - O29)

o28. มาตรการในการเปิดเผยข้อมูลสาธารณะของ ส่วนงานเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส

o29. รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในส่วนงาน